Inclusive Job Day fa tappa a Roma: scopri come partecipare

Un Job Day per superare il pregiudizio e gli ostacoli che vincolano l’accesso di alcuni gruppi di persone al mondo del lavoro. Nasce con questo presupposto l’Inclusive Job Day, una giornata dedicata all’inserimento professionale di coloro che, molto spesso, incontrano maggiori difficoltà ad affacciarsi ed entrare sul mercato del lavoro.

Fasce deboli della popolazione, soggetti svantaggiati (tra cui persone appartenenti categorie protette, immigrati, persone con disabilità, etc.) che faticano a costruire un percorso professionale e a trovare le giuste opportunità per valorizzare il proprio bagaglio di esperienze e competenze.

Un tema, quello dell’inclusione della diversità nel mondo del lavoro, verso cui nel corso degli ultimi anni è cresciuta l’attenzione delle istituzioni pubbliche e delle imprese, impegnate sempre più spesso nella realizzazione di interventi volti a valorizzare la diversità dentro e fuori gli ambienti di lavoro.

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Un orientamento culturale che faccia, dunque, dell’inclusività un elemento cardine del mercato del lavoro. L’Inclusive Job Day ha fatto proprio questo registro e al motto di “il lavoro che include talenti” offre la possibilità a soggetti svantaggiati di:

• incontrare recruiter e responsabili HR delle aziende che prenderanno parte all’iniziativa;
• proporre il proprio curriculum vitae;
• approfondire opportunità di lavoro;
• presentare la propria candidatura;
• sostenere colloqui;
• partecipare a sessioni di orientamento.

L’Inclusive Job Day si svolgerà a Roma il prossimo 30 ottobre 2019, presso la sede di Porta Futuro in via Galvani 108.

Per partecipare alle selezioni e per ulteriori informazioni vi invitiamo a consultare la pagina dedicata all’evento.

Consulta qui il programma completo.

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