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Green Jobs: le competenze verdi più richieste per trovare lavoro

06
feb
2018

Non è un caso che l'Unione Europea abbia dedicato la sua ultima settimana verde ai Green Jobs (Green Week – XVII edizione).  La Green Economy sta infatti creando milioni di posti di lavoro in diversi settori. Ma quali competenze occorrono per lavorare nei Green Jobs?

Vecchie e nuove competenze green

Dove c’è innovazione per ridurre gli sprechi e l'impatto ambientale c’è Green Economy. Le aziende di tutti i settori economici tendono a sviluppare nuovi modelli di business più sostenibili. Per questo la cosiddetta rivoluzione verde coinvolge ogni settore. Facciamo degli esempi sulle nuove competenze richieste nei Green Jobs anche per i profili professionali e i settori tradizionali:

  • industria delle costruzioni: la transizione verso l'economia sostenibile richiede nuove competenze, come quelle degli architetti meglio formati sull'eco-design o sui nuovi materiali per l'edilizia, o di operatori capaci di ridurre gli sprechi di materiali e le dispersioni di calore per gli edifici
  • energia: dove figure come l'elettricista diventano sempre più "tecnici in campo energetico", che conoscono le fonti di energia, integrano i sistemi energetici, gestiscono progetti e valorizzano le fonti rinnovabili
  • rifiuti: dove c'è bisogno di lavoratori e lavoratrici con competenze nel riciclaggio, nelle tecniche di cernita e di ricezione, di condizionamento e stoccaggio, nella termovalorizzazione
  • idraulica: dove sono richieste formazione tecnica, conoscenza di procedure amministrative, capacità imprenditoriali e di progettazione di impianti capaci di ridurre gli sprechi e aumentare la salubrità dell'acqua

I green jobs del futuro

Quali sono le competenze green del futuro? La Green Economy ha innanzitutto grande bisogno di personale esperto che pianifichi la strategia aziendale in tema di impatto ambientale. Pensiamo ad esempio alle competenze in:

  • risk management, utile alle valutazione dei potenziali rischi sulla sicurezza del territorio derivanti dall'operato dell'azienda
  • installazione di materiali eco-sostenibili, come sistemi di riscaldamento e molti altri strumenti al servizio di case e uffici
  • installazione e manutenzione di impianti a basse emissioni di carbonio, con competenze in materia di energia intelligente

Tra i profili dedicati allo studio e alla progettazione, le competenze maggiormente richieste dalle aziende della Green Economy sono:

  • Ingegneria degli impianti (idrici, di riscaldamento, di ventilazione ecc.)
  • Ricerca e Sviluppo (il 10% delle domande di brevetto italiane registrate in Europa nel 2016 riguarda innovazioni per la Green Economy)
  • Meccatronica (il mix di competenze informatiche, meccaniche ed elettroniche, fondamentali per progettare motori e impianti sostenibili)

Proprio su quest'ultimo punto dobbiamo ricordare che c'è una importante relazione tra Green Jobs e Orange Jobs, ovvero i lavori connessi alle nuove tecnologie dell'Industria 4.0. Basti pensare che nel Piano Nazionale Industria 4.0 molte delle tecnologie richiamate rispondono alle necessità delle imprese di ridurre impatti di tipo energetico e/o ambientale o di rendere i processi più efficienti (ad esempio riducendo sprechi e riutilizzando materiali). Insomma: investire in termini green non porta solo benefici all'ambiente, ma anche al mondo del lavoro e dell'impresa.

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